असाधारण प्रतिभा के लिए सऊदी प्रीमियम रेजीडेंसी: विदेशी पेशेवरों के लिए वेतन आवश्यकताओं और पात्रता की व्याख्या | विश्व समाचार
1,028 से अधिक सरकारी और अर्ध-सरकारी संस्थाओं और 3,484 निजी क्षेत्र के प्रतिष्ठानों को अब सऊदी अरब के असाधारण प्रतिभा प्रीमियम रेजीडेंसी के तहत विदेशी पेशेवरों को नामांकित करने की मंजूरी मिल गई है, ध्यान पात्रता मानकों, विशेष रूप से वेतन आवश्यकताओं की ओर जा रहा है।जबकि विस्तार संस्थानों में पहुंच को व्यापक बनाता है, रेजीडेंसी स्वयं परिभाषित आय सीमा के आसपास कसकर संरचित रहती है।
तीन आय बैंड पात्रता को परिभाषित करते हैं
असाधारण प्रतिभा उत्पाद तीन मुख्य ट्रैक के अंतर्गत संचालित होता है, प्रत्येक का अपना वेतन स्तर होता है।शोधकर्ताओं को प्रति माह कम से कम SR14,000 अर्जित करना होगा, प्राथमिकता विशेषज्ञता में कार्य अनुबंध रखना होगा, कम से कम तीन साल का अनुभव होना चाहिए और तीन विशेष शोध पत्र जमा करना होगा।वैज्ञानिक और स्वास्थ्य देखभाल पेशेवरों को उच्च बेंचमार्क का सामना करना पड़ता है। उन्हें प्रति माह SR35,000 से कम नहीं कमाना चाहिए, प्राथमिकता वाले क्षेत्र में कम से कम तीन साल का अनुभव होना चाहिए और एक अनुमोदित अंक-आधारित मूल्यांकन प्रणाली उत्तीर्ण करनी चाहिए।शीर्ष स्तर पर, कार्यकारी नेतृत्व की भूमिकाएँ सरकारी या अर्ध-सरकारी संस्थाओं के भीतर प्रथम और द्वितीय श्रेणी के पदों तक सीमित हैं। इन भूमिकाओं के लिए न्यूनतम मासिक वेतन SR80,000 की आवश्यकता होती है। आवेदकों को अपने नियोक्ता से एक आधिकारिक अनुशंसा पत्र भी प्रदान करना होगा।
उच्च स्तरीय विशेषज्ञता पर केंद्रित कार्यक्रम
एक्सेप्शनल टैलेंट रेजीडेंसी को वैज्ञानिक, प्रशासनिक और अनुसंधान क्षेत्रों में उच्च योग्य पेशेवरों को आकर्षित करने के लिए डिज़ाइन किया गया है जिनकी विशेषज्ञता स्थानीय क्षमताओं को बढ़ा सकती है और ज्ञान हस्तांतरण की सुविधा प्रदान कर सकती है।प्रीमियम रेजीडेंसी सेंटर का कहना है कि यह पहल पात्र निवासियों के लिए पेशेवर और पारिवारिक स्थिरता सुनिश्चित करते हुए सार्वजनिक क्षेत्र की संस्थाओं में नवाचार और संस्थागत विकास का समर्थन करती है।निवास पांच साल के लिए दिया जाता है और नवीकरणीय होता है। धारक लगातार पांच या गैर-लगातार वर्षों के भीतर कम से कम 30 महीने तक राज्य में रहने के बाद स्थायी निवास के लिए आवेदन कर सकते हैं, बशर्ते वे पात्रता मानदंडों को पूरा करना जारी रखें।
लाभ परिवारों तक विस्तारित होते हैं
सफल आवेदकों को कई लाभ मिलते हैं। इनमें प्रवासी और आश्रित शुल्क से छूट, स्व-प्रायोजित निकास और बिना वीज़ा के पुन: प्रवेश, प्रवेश के बंदरगाहों पर सऊदी और जीसीसी नागरिकों के लिए समर्पित लेन तक पहुंच, नियोक्ता बदलने की स्वतंत्रता, संपत्ति का स्वामित्व और निवेश कानून के अनुसार व्यावसायिक गतिविधियों का संचालन करने की क्षमता शामिल है।माता-पिता और 25 वर्ष की आयु तक के बच्चों सहित परिवार के सदस्य शामिल हैं। परिवार के सदस्य निजी क्षेत्र में भी काम कर सकते हैं।असाधारण प्रतिभा रेजीडेंसी उत्पाद का शुल्क SR4,000 है।
चयनात्मक, व्यापक-आधारित नहीं
यद्यपि अनुमोदित संस्थाओं की संख्या में काफी वृद्धि हुई है, वेतन सीमा और योग्यता मानकों से संकेत मिलता है कि कार्यक्रम चयनात्मक बना हुआ है। यह ढांचा प्रवेश स्तर के कार्यकर्ताओं के बजाय अनुभवी पेशेवरों और वरिष्ठ नेताओं के अनुरूप बनाया गया है।जैसा कि सऊदी अरब खुद को वैश्विक विशेषज्ञता के लिए एक गंतव्य के रूप में स्थापित कर रहा है, असाधारण प्रतिभा रेजीडेंसी एक स्पष्ट दृष्टिकोण को रेखांकित करती है: उच्च प्रवेश मानकों को बनाए रखते हुए संस्थागत भागीदारी को व्यापक बनाना।
